关于赚钱（六）

赚钱了啥都好说，不赚钱，说啥都是扯淡。

开始赚钱，茫茫然，不知何去何从。一一如侯门似海。十年磨一剑，日久，找到感觉了，敢养客户了，敢出去喝酒了，敢制定战略了，敢考虑自动赚钱机器了，自然知道何去何从。而且是越活越清醒。

把自主权还给员工，我们只需要引导他，指导他，让他瞬间爆发就行了。如果员工是被我们赶着往前走，有天我们不拿鞭子了，是不是他就会歇菜？如果我们的思想占据了他们的大脑，我们就能轻轻松松控制他们的心智模式，然后我们就是可以随便遥控他们。

给了员工股份与提成，就没必要监督他们了。只给他们洗脑就行了。如果一个团队的营销活动要靠监督来完成，就没杀伤力了。我从来不监督自己的团队，他们干好了，赚钱就多；不干，毛钱没有。反正是无底薪+高提成，凡是来上班的，基本都是豁出命来做事业的。什么样的文化吸引什么样的人。

有些东西我们看不懂，将来经历的事儿多了,自然会懂。什么都经历过，看懂的风景就多；什么都没经历过，看不懂的风景就多。

别人不帮你忙，千万别生气，因为这很正常！但别人帮了你，那就是你的运气和福气！要毫无理由的珍惜和感恩。

人的一生之中，有三次不好的变化。首先是十七八岁时，容易受朋友的影响而学坏。接着是三十岁左右，对于个人的功绩会产生骄傲，心底里看不起老练的人。最后是到了四十岁，以为万事皆休，缺乏对未来的追求。这是你人生必经的三个阶段，千万不可受此变化所累。

人生就是讲故事，你讲别人的故事，别人讲你的故事，你讲别人讲得多了，你就变成了名嘴，你被别人讲得多了，你就变成了名人，被别人讲的好故事多了，就变成了伟人！

情绪是可以传染的。老大的精神状态就是我们的精神状态。

所谓了解，就是知道对方的痛点在哪里，而善良地不去触碰。