近日，宜宾市委出台《宜宾市干部作风大整顿工作方案》，决定从2020年7月20日起至10月20日，在全市各级党政机关、国有企事业单位开展干部作风大整顿。连日来，宜宾市长宁县各镇、各部门积极行动起来，学习贯彻落实《方案》要求，推进各项工作的落实，掀起干部作风大整顿新高潮。
《方案》指出，开展干部作风大整顿，将坚持目标导向，服务发展；坚持问题导向，整治顽疾；坚持结果导向，优化队伍；坚持常态长效，标本兼治四个原则，结合实际，针对干部队伍作风建设现状，着力解决思想僵化，因循守旧；不敢担当，拈轻怕重；政令不畅，执行不力；人心不齐，推诿扯皮；纪律涣散，歪风反弹；吃拿卡要，办事不公六个方面的突出问题。
长宁县纪委监委召开干部作风大整顿工作会
据了解，此次干部作风大整顿将突出“严”的主基调，把学习教育、查纠问题、整改落实、建章立制贯穿始终，整顿分为集中学习、查纠问题、整改总结、建章立制等四个阶段。7月30日，长宁县召开全县干部作风大整顿工作会，全面推进全县干部作风大整顿工作，并安排部署下一阶段重点工作。此前，该县政协机、县纪委监委、县委宣传部、县委统战部、梅硐镇等单位分别组织所属干部职工，召开干部作风整顿工作会议，传达学习宜宾市干部作风大整顿相关会议及文件精神，对干部作风大整顿活动进行专题安排部署。
县委统战部召开机关干部作风大整顿
长宁县有关领导表示，此次干部作风整顿，不是“吹吹风”，更不是“一阵风”，全县将深入开展干部作风大整顿，结合长宁实际，务实开展各项重点问题，从源头上根除问题，筑牢“清”的根基。将进一步深化“放管服”改革，优化服务流程，提高工作效能，为企业多清路障、多设路标，全力做到“一次办好”，“最多跑一次”；将动真碰硬，共同营造良好政治生态和社会风气，构建“亲”“清”新型政商关系，进一步夯实经济发展环境基础，为宜宾加快建成全省经济副中心贡献长宁力量。
县政协召开机关干部作风大整顿工作动员部署会
“我们将以这次干部作风大整顿活动为契机，盯住目标找差距、对照先进学经验、立足实际破难题，努力争创一流业绩。”长宁县干部职工纷纷表示，将以前所未有的工作责任心、前所未有的工作力度、前所未有的工作作风，把此次活动抓紧抓实、抓出成效，着力营造想干事会干事干成事的浓厚氛围，把深化干部作风建设最终体现到调动广大党员干部干事创业积极性、推动经济社会发展上来，不争论、不折扣、不懈怠，以务实高效的作风推动长宁各项事业超常规、高质量发展。
文/宋成均
图/长宁县委宣传部
编辑/杨飞
审核/康旭
